第六十三章 小能手（第2 / 4页）

跟着当天再亲身一试手，他们也没想到洪衍武发明的“清洁神器”这么好用，反倒比平常老法子干还轻松呢。也就彻底眉开眼笑，对贯彻执行再无抵触了。

而这么一来，保洁效果就更明显了。就连食堂地面长期顽固的油腻，都在早晚班交替中日渐消磨掉了。

于此同时，大食堂等于多了两部运货小车用，拉米拉面都方便，那谁不乐意啊？

这样，大食堂里每个人都打心里接受、认可了洪衍武的“创新”。

当然，卫生条件的改善，最大的受益者肯定还是工厂里就餐的职工。尤其是女职工们，那感觉简直就是天翻地覆，焕然一新，必然举双手强烈欢迎。

宽头墩布最适合就是这样宽阔的地方使用了，一拖就是一大片，比圆头墩布慢慢蹭可省事多了。

这样宛如流水线似的操作，连扫地带墩地不出半个小时，好几百平米的公共区也就全清理完毕了。地面上还倍儿干净，去油去脏啊。

最后垃圾桶一倒，彻底完事。这时候他们喝点茶、抽根烟歇一歇，跟着洗个澡，就该下班了。

好，这叫一个干净利落，让人看着都痛快。别看办法土，是真管用啊。

这种工作流程其实跟当今的饭馆里翻台相差不多了。

像蓝招娣他们医务室的那帮子女护士，过去都是买了饭菜回医务室吃饭的。现在也坐在食堂里了。

那都是无数餐饮界人士的切身经验汇总成果。是既有效率又省事。而且充分做到了，无脏污、无残渣、无油渍、无臭味。

这让庞师傅对洪衍武和陈力泉简直不能再满意了，不但见人跟人说，“看看，这才叫干活。这俩小子真不赖。”

而且很快，他就下令让晚班管食堂卫生的人也要照着洪衍武他们的方法干。

说实话，晚班的人开始是有点不乐意的，觉得这俩新来的，怎么这么爱表现，净给别人找事啊。勉强答应下来后，对他们都有点鼻子不是鼻子眼睛不是眼睛的。

可洪衍武会做人，交接班时后拿了两盒“八达岭”送他们，还直说给您们添麻烦了。晚班人也就不好意思再别扭着了。