第四十二章 策反（五）（第1 / 4页）

但是这一点，对林友柏来说却是个重大利好。

今天的例会张新国没有参加，会议由章临主持。章临在上面讲得激情四溢，不过汪有财却在下面怎么也提不起精神来。

他最近的日子很不好过，先是听了章临的指使，主动挑起和林友柏的这场对赌，然后眼睁睁地看着林友柏化腐朽为神奇，用短短的半个月时间，将一片连配套设施都没有的别墅群，硬是说成了“世外桃源，度假天堂”，迅速成了华夏国最令人瞩目的楼盘之一。照目前的势头下去，不出一个月时间，这片别墅就有可能售罄。

反观自己和田力，两个团队半个月加起来也总共只卖出去三套房，明眼人都看得出来，这局他们是输定了。

这么一来，他就倒霉了。三个人的比赛，销量最少的一个要去闹市区爬一圈，既然林友柏肯定会以第一的位置胜出，那么这垫底的就只能是他了。

丰云置业高管半月例会，所有的高管都齐聚一堂。

这个例会制度是章临上任总裁后提出的“变革”举措之一，每月的月中和月末各举行一次，所有高管都必须参加。在会上高管们必须对本部门上半个月的业绩做个小结，同时还要展望下半个月的工作规划。

林友柏是第一次参加这个例会，在接到开会通知的那一刻，他不禁笑了笑。

“看来这个章临比我想象的更幼稚，也更愚蠢。”在他看来，章临采取这种所谓的“变革”，简直是自毁前途之举。

先不说每过半月就要做一个总结加一个规划，给各部门主管添了多少麻烦，激发了多少怨气，就说在小结时，如果碰上业绩惨淡的部门，让那些部门老大怎么开口？

什么？努力超过田力成为第二？他个熊羔子的，那以后在营销部还有自己的立足之地吗？再说，就算自己豁出去要跟田力拼个你死我活，田力只要稍稍利用手上的职权，阴自己那么一下，就能让自己输得连爹娘都不认识。

所以接下来摆在他面前有两条路，要么放下自尊，去闹市爬一圈，要么就直接硬气点，卷铺盖走人。毫无疑问，这两条路都是他无法接受的。

第一条路纯属脑残行为，不是被培训公司深度洗脑的人都做不出来。让他以后像个笑话般存在于这家公司，被人当做茶余饭后的笑资，这他做不到。更关键的是，他知道这样的新闻在这个不大的县城肯定会立即传遍每个角落，到时候在这里土生土长的他又如何面对亲戚朋友？要知道他在所有亲友的眼中，从来都是成功的典范，他享受这种被人尊重的感觉，所以绝不允许自己的形象遭受破坏。

而第二条路，更是他不愿去走的。辛辛苦苦跟着张新国忙活了十几年，好不容易熬到了这个位子，拿着几十万年薪还手握股份，现在让他离开这里从头再来，他说什么都不会甘心的。

比如营销部，现在的市场不景气是人所周知的，很可能在这半个月里一套房子都没卖出去，你让他们怎么总结？要他们在众多高管面前承认自己这个月“销量为零”，或者“业绩惨淡”？就算这次勉强找了个理由糊弄了过去，下一次例会呢？

每过半个月就拉出来“示众”一回，是个人都会觉得脸上无光，更何况他们这样的高管。

这简直就是在众人面前拿鞭子斥责他们：这半月你们白拿公司钱了吧？

章临毕业于名校，曾供职于大型跨国企业，但这并不能帮助他了解华夏式经理人的思维。或许在跨国企业，这不算什么，但在华夏，这会被视作一种挑衅行为——一个嘴上没毛的“外来人”试图挑战老员工尊严的严重挑衅行为。这种行为足以抹杀他试图拉近自己和高管们之间关系的所有努力。

而对于一个空降的总裁来说，如果在一定时间内搞不定这家公司的老员工，那么他在这家公司的前途也基本宣告完结。